Orang diplomatik 5 ciri-ciri yang mewakili mereka

Orang diplomatik 5 ciri-ciri yang mewakili mereka / Kebajikan

Banyak kali kita berfikir bahawa terlalu impulsif atau "mengatakan perkara-perkara ke wajah anda" semestinya mengenakan sejenis kutukan kepada kita, yang tidak menghormati. Tiada yang lebih jauh dari realiti: keikhlasan tidak semestinya bertentangan dengan pendidikan. Ia lebih berkaitan dengannya tahu bagaimana untuk menghantar mesej dengan jelas dan mesra, tetapi dengan tegas. Inilah yang dilakukan orang diplomatik.

Ia juga benar bahawa yang terakhir biasanya mempunyai beberapa kemahiran tertentu yang membolehkan mereka melakukan kerja yang lebih baik dan mengekalkan hubungan sosial yang lebih sihat. Tetapi seperti yang anda ketahui, kemahiran dilatih! Oleh itu, jika anda ingin mengembangkan kemahiran ini, ambil perhatian.

Taksonomi asas orang diplomatik

Untuk memahami bagaimana orang diplomatik, kami telah mengambil merujuk ciri keperibadian yang sering mempunyai profesional yang berdedikasi (sebagai contoh, para duta). Untuk tujuan ini, kita akan menerangkan apa yang menurut model Lima Besar Costa dan McRae, faktor yang stabil di mana keperibadian diplomatik disusun.

Model 5 faktor atau Big Five ini berdasarkan pada satu siri kajian yang dilakukan dan direplikasi dalam budaya yang berbeza. Kajian ini telah memberi jalan kepada salah satu ujian penilaian personaliti yang paling banyak digunakan, iaitu NEO-PI-R. Kita boleh mengukur ciri-ciri orang diplomatik melalui ujian ini. Ciri-ciri ini adalah seperti berikut:

Pembukaan kepada pengalaman

Seseorang yang ditakdirkan ke negara asing, di mana mesti memainkan peranan mediasi, mestilah ingin tahu dan terbuka. Atas sebab ini, ia diasumsikan bahawa dia sanggup untuk memahami dan kadang-kadang menyesuaikan diri dengan dunia di sekelilingnya, orang-orangnya, budaya, tradisi-tradisi ... Ini membawa dia menjadi toleran dan menghormati dengan apa yang akan menjadi rumahnya selama bertahun-tahun.

Itulah sebabnya mentaliti terbuka ini adalah asas yang mana kebolehannya dibina. Kedudukan ini bermakna mengetahui cara mendengar pendapat yang bertentangan dengan anda dan apa yang lebih penting, mengetahui cara menggunakannya untuk keuntungan anda.. Hak prerogatif boleh menjadi peluang.

Mengambil kira aduan, permintaan, pertelingkahan dari orang lain, boleh membantu anda memperbaiki. Bukan hanya hubungan dengan pelanggan atau kakitangan anda, tetapi dengan diri sendiri. Ia membantu anda menjadi lebih kritis diri dan memahami bagaimana orang lain berfikir dan berada. Oleh itu, Jangan tertutup pikiran, mendengar dan belajar.

Kestabilan emosi

Costa dan McRae mendefinisikan ini sebagai kebalikan dari neurotikisme. Dalam hal orang diplomatik, ia harus rendah atau tidak penting. Bayangkan terdapat krisis institusi dan orang yang bertanggungjawab menyelesaikannya mudah diatasi oleh emosi.

Ia akan menjadi tidak masuk akal untuk meninggalkan di tangan seseorang supaya tidak dapat diramalkan tugas dengan banyak kesan sebagai pengantaraan. Ia disyorkan dan lebih berjaya daripada diplomat mempunyai watak yang tenang dan damai. Di samping itu, sikap ini sangat berharga dalam situasi yang tertekan atau ketika membuat keputusan yang sangat relevan.

Emosi kestabilan kuasa diplomasi dengan sendirinya. Menjaga ketenangan dalam kehidupan seharian menonjolkan keupayaan analitik dan strategik kami. Dapat bertenang dalam situasi tekanan atau tanggungjawab yang besar membuat perbezaan. Ini tidak bermakna bahawa pada bila-bila masa kita mungkin merasa marah atau kekecewaan. Tetapi yang utama adalah bahawa orang-orang ini tahu bagaimana untuk mengawalnya.

Liabiliti

Jelas, orang diplomatik mesti mempunyai rasa tanggungjawab yang sangat tinggi. Untuk mencapai keputusan yang memuaskan, adalah perlu bahawa mereka mempunyai disiplin diri dan perintah. Walau bagaimanapun, ini tidak boleh menjadi tegar atau degil, seperti yang kita tahu bahawa untuk menjadi perunding yang baik, dalam banyak kes, anda perlu menarik lebar.

Semakin keras dan setia anda kepada diri sendiri, semakin kredibiliti dan kebolehpercayaan anda. Fikirkan seseorang dari keluarga kami. Kepada siapa anda akan mempercayakan tugas yang sangat penting untuk anda: seseorang yang terbukti bertanggungjawab dalam hari ke hari mereka atau yang tidak menunjukkan tanda-tanda yang boleh dipercayai?

Kebaikan

Untuk mengamalkan profesion ini, kejujuran - rawatan yang baik - adalah salah satu ciri personaliti yang paling asas. Dan bukan hanya untuk empati dan kerjasama yang diperlukan dalam persekitaran antara budaya, tetapi untuk apa yang penting untuk seorang diplomat kenalannya.

Mempunyai orang di sekeliling anda bahagia, dihargai dan difahami adalah aset yang sangat penting untuk prestasi kerja anda yang baik. Seseorang yang ramah biasanya mempunyai bulatan intim sosial yang kukuh, berdasarkan kepercayaan dan penghormatan.

Ini adalah salah satu faktor utama dalam watak mana-mana orang yang ingin menjadi diplomatik. Dan ia bukan hanya mengenai kejatuhan. Ia tidak bermaksud untuk memalsukan atau cuba untuk selalu mengatakan apa yang orang lain mahu. Ia berdasarkan usaha untuk mengekalkan kesesuaian antara fikiran / nilai dan tingkah laku tanpa mencederakan orang di sekitar anda dan yang mempunyai pendapat yang berlawanan. Iaitu, dapat membuat pemerhatian tanpa merosakkan sensitiviti.

Extroversion

Walaupun ia berkait rapat dengan keterbukaan untuk mengalami, ia tidak boleh dianggap sama. Extroversion merujuk lebih kepada kecenderungan seseorang ingin berhubung dengan orang lain. Dalam kes diplomat, kualiti ini adalah asas.

Seseorang dengan tanggungjawabnya mesti tegas, bicara, ramah dan bertenaga. Mesti mengendalikan kemahiran komunikasi dan berasa selesa bertukar pendapat dengan orang lain. Sekiranya dia ditarik balik atau malu, banyak tugasnya akan memerlukan usaha tambahan yang akan meletihkannya.

Oleh itu, rakyat diplomatik mempunyai personaliti dialog, resolutif, berunding, extroverta. Mereka berkarisma, mereka sanggup mengenali dunia, mereka adalah stabil secara emosi, mesra dan bertanggungjawab. Dan anda, adakah anda sesuai dengan profil ini atau anda mengenali seseorang yang melakukannya?

Bagaimanakah saya dapat mengenali senyuman yang sebenar? Senyuman boleh menjadi sahih atau sebaliknya. Apakah ciri-ciri yang membezakannya? Ketahui dengan artikel ini. Baca lebih lanjut "